Elaborar um Orçamento Geral da Empresa
NovoAs boas práticas de gestão são: trabalhar por objectivos, incentivos e avaliação de desempenho (controlo de gestão), o que implica a existência de um plano director de actividade que normalmente é designado por orçamento geral da empresa.
Um orçamento geral de empresa começa-se a fazer pelas vendas, e realiza-se tipicamente no último trimestre de cada ano, preparando o ano seguiinte. Dado o estudo(s) que possuímos (FMI, OCDE, Eurostat, Banco de Portugal, Associação do sector, …) e que prevê um determinado crescimento para o sector, a empresa terá que se alinhar com essa perspectiva e impor a si própria esse crescimento esperado para o sector, para não perder quota de mercado para os seus concorrentes directos.
Depois vêm os custos, investimentos, as acções a desenvolver, o plano operacional a realizar para atingir esse objectivo comercial, as iniciativas, as feiras, as contratações de pessoal, o lançamento de novos produtos / serviços, …
Todos os departamento / funções da empresa participam na realização do orçamento
Controlo de gestão / execução ao longo do ano do orçamento, com a correspondente correcção de rumo, se nos estivermos a desviar do plano.
TOPO- Dotar os responsáveis de empresas e departamentos das organizações dos conhecimentos necessários para poderem compreender em toda a sua plenitude a problemática de planeamento operacional e financeiro da empresa, nomeadamente saber elaborar um orçamento geral da empresa.
- Estruturar e elaborar um Orçamento Geral da Empresa, fases constituintes da elaboração do orçamento, formulários a preencher e colaboração de todos os departamentos da empresa.
- análise de custos fixos e variáveis e respectivas implicações, …
- cálculo de indicadores financeiros e operacionais, …
- diagnóstico da organização e estabelecimento da terapia / melhoramento da situação.
- Iterações sucessivas para se chegar ao Orçamento Geral da Empresa.
- Controlo de gestão / execução ao longo do ano do orçamento.
- Plano de acção para corrigir o curso dos acontecimentos
No final deste curso, os Participantes serão capazes de:
- Estruturar e elaborar um Orçamento Geral da Empresa, fases constituintes da elaboração do orçamento, formulários a preencher e colaboração de todos os departamentos da empresa.
- Saber distrinçar custos fixos e variáveis e os suas implicações, saber ler uma Demonstração de Resultados, calcular um conjunto de indicadores financeiros e operacionais e implementar medidas de modo a tornar a empresa mais eficiente do ponto de vista operacional e financeiro, para atingir os melhores resultados.
- Iterações sucessivas para se chegar ao Orçamento Geral da Empresa.
- Controlo de gestão / execução ao longo do ano do orçamento.
- Plano de acção para corrigir o curso dos acontecimentos
Capítulo 1
- Análise da evolução do sector, Objectivo comercial, ambição e concorrência
- Fases de elaboração do Orçamento e timings
- Envolvimento de todos os sectores da organização
- Metodologia a seguir: ZBB (Zero Based Budget), histórico, …
- Formulários e estruturação da informação
- Ferramentas de apoio: Folha de cálculo Excel e ERP (Enterprise Resource Planning
- Iteração até conclusão do processo
Capítulo 2
- Proveitos mensais ou anuais / fontes de proveitos
- Sazonalidade e previsão da intensidade de negócio mensal – custos variáveis
- Factor de sazonalidade / intensidade de negócio, média deslizante / móvel
- Distribuição do objectivo anual pelos doze meses, de acordo com a sazonalidade
- Custos fixos mensais da Organização
- Custos variáveis mensais
Capítulo 3
- Análise da Demonstração de Resultados (proveitos e custos)
- Facturação de produtos e serviços
- CMVMC (Custo das mercadorias vendidas e matérias-primas consumidas)
- FSE (Fornecimentos e Serviços Externos) – análise conta 62
- Gastos com Pessoal
- Depreciações e Amortizações
- Função Financeira
- Impostos
- Subtotais: Margem Bruta, EBITDA, EBIT / Resultado Oper., Resultado Líquido (lucro/prejuízo)
- Indicadores: MB, VAB p/ trabalhador, Meios Libertos / Cash Flow, Custo hora por trabalhador
Capítulo 4
- Análise do Balancete de Outubro
- Análise da conta 62 – extrapolações p/ final do ano em curso
- Simulação do fecho de contas do ano em curso
- Planeamento fiscal do ano em curso com base na simulação
- Estratégia comercial e volume de negócio pretendido, dada a concorrência / sector
- Despesas inesperadas
- CAPEX e OPEX (Investimentos e custos operacionais)
Capítulo 5
- Preenchimento do Orçamento
- Primeiro objectivo – volume de negócio
- Custos variáveis indexados ao volume de negócio
- Custos fixos / custo de estrutura
- Investimentos
Capítulo 6
- No ano seguinte, Controlo de Gestão mensal: análise de proveitos e custos,
- Análise de desvios do orçamento, medidas correctivas e preventivas
- Demonstração de Resultados previsional
- Mensalmente, controlo de gestão, desvios do orçamento, ganhar consciência, plano de acção para corrigir o curso dos acontecimentos
- Gestores, Empresários, Directores de Departamentos / Funções, Quadros Médios e Superiores de Empresas.
- Todos os interessados em aprofundar o seu conhecimento neste tema.
Jorge Soares Pinto
É Licenciado em Engenharia Electrotécnica pela Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto – Especialização em Sistemas Digitais e Computadores. Tem um MBA em Gestão de Empresas e Marketing pela Open Univ. (UK). Trabalhou na IBM como director técnico, director marketing e director comercial. Foi director do escritório do Porto da Compaq. Foi director de Sistemas de Informação de Gestão do Grupo Amorim, onde liderou projectos à escala nacional e internacional de Sistemas de Informação, Telecomunicações, coordenação comercial e de logística integrada. Foi Manager na Deloitte & Touche, a maior empresa de consultoria de gestão de empresas à escala mundial. É consultor independente de Gestão de empresas, Organização e Sistemas de Informação de Gestão junto de PMEs desde 2002. Foi membro de vários Conselhos de Administração de empresas. É docente universitário desde 1991, leccionando Sistemas de Informação de Gestão, Estratégia, Marketing Internacional e Logística Integrada. Leccionou na Universidade Portucalense, EGP (Escola de Gestão do Porto), IPAM (Instituto Português de Administração e Marketing), ISEP (Instituto Superior de Engenharia do Porto) e Universidade de Aveiro. É formador em áreas como Gestão de Projectos, Estratégia, Marketing, Coordenação e Gestão Comercial, Benchmarking, Balanced Scorecard, Logística e Gestão de Stock. 30 anos de experiência profissional.
ONLINE / LIVE
Como Funciona esta Formação Online/Live em Direto?
- Fazer inscrição nesta página
- Após a inscrição e pagamento, os Participantes irão receber um link de acesso para clicarem e entrarem na plataforma à hora marcada.
- A formação será dada em formato Online/Live, à hora marcada, em Direto.
- Esta plataforma é muito simples de utilizar e permite que haja interactividade. Os participantes poderão participar, comentar, fazer perguntas, tirar dúvidas, por escrito ou por voz, em tempo real.
Esta formação, com a duração de 8 horas, funcionará nos seguintes dias:
13 e 15 de Outubro de 2026
09:00 – 13:00
TOPOO valor da inscrição é de 240.00 € + IVA (23%), valor total de 295.20€ pagável ao CENERTEC até à data de realização do Curso e inclui:
- Acesso à Plataforma E-Learning
- Acesso à Documentação de Apoio
- Certificado SIGO
